PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN GENERATION GAP SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA DEPARTEMEN PRODUKSI PT. MULTI GARMEN CARDINAL DI CIPARAY BANDUNG

IRAWATI, Tria Ayu, Tria Ayu Irawati (2023) PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN GENERATION GAP SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA DEPARTEMEN PRODUKSI PT. MULTI GARMEN CARDINAL DI CIPARAY BANDUNG. S1 thesis, Universitas Islam Nusantara.

	Text LEMBAR PENGESAHAN & YUDISIUM.pdf - Published Version Download (349kB)
	Text SKRIPSI TRIA AYU FIX.pdf - Submitted Version Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Item Type:	Thesis (S1)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User:	Arie Soleh Permana
Date Deposited:	26 Oct 2025 19:11
Last Modified:	26 Oct 2025 19:11
URI:	http://repository.uninus.ac.id/id/eprint/370

Actions (login required)

View Item